Piața muncii din România demonstrează o reziliență neașteptată în contextul unei economii marcate de inflație ridicată și de anunțuri privind concedieri. Conform datelor furnizate de ANOFM, la începutul lunii septembrie, angajatorii aveau declarate peste 32.000 de locuri de muncă vacante pe întreg teritoriul țării. Deși există temeri legate de o posibilă recesiune, cererea de forță de muncă rămâne activă, oferind oportunități pentru persoanele care doresc să revină în activitate.
Analiza cifrelor de la data de 9 septembrie relevă faptul că în evidențele ANOFM figurau 32.906 posturi disponibile. Comparativ cu aceeași perioadă a anului trecut, numărul locurilor de muncă a scăzut ușor, de la 34.672 la nivel național, ceea ce reprezintă o diminuare de aproximativ 1.800 de posturi. Această evoluție indică o ușoară temperare a cererii de personal, însă nu semnifică o oprire a procesului de angajare în principalele sectoare de activitate.
Distribuția geografică a posturilor vacante arată o concentrare puternică în marile centre economice și industriale. Bucureștiul conduce acest clasament cu o marjă semnificativă, având 7.832 de posturi disponibile, fiind urmat de Cluj cu 3.324 de locuri de muncă. Alte județe cu o activitate intensă includ Bihorul, cu 2.219 posturi, Constanța cu 1.800, Ilfovul cu 1.706, Iașiul cu 1.476, Sibiul cu 1.407, Prahova cu 1.025, Mureșul cu 718 și Doljul cu 692.
Sectorul construcțiilor se impune ca principalul angajator, având un total de 5.022 de locuri de muncă vacante pe două coduri CAEN. Mai exact, pe codul 4100 sunt disponibile 2.954 de posturi, în timp ce pe codul 4120 se înregistrează alte 2.068 locuri. În restul economiei, transporturile rutiere de mărfuri caută 2.352 de persoane, activitățile poștale și de curierat au 1.624 de posturi, sectorul muncii temporare 1.578, restaurantele 1.203, iar firmele de protecție și pază 1.011.
Nivelul veniturilor rămâne un factor de discrepanță major între diversele domenii de activitate din țară. Cele mai mari salarii medii nete se regăsesc în programare și consultanță IT, cu 13.464 de lei, și în extracția petrolului brut și a gazelor naturale, cu 13.140 de lei. La polul opus, serviciile au o medie de 2.986 de lei, iar pescuitul și acvacultura de 3.023 de lei. Deși salariul mediu net a crescut în iulie la 5.820 de lei, această majorare este sub rata inflației de 8,2%.
Situația pieței muncii este influențată de dinamica prețurilor, care afectează puterea de cumpărare a angajaților. Chiar dacă numărul de posturi disponibile este mai mic decât în anul precedent, activitatea de încadrare rămâne constantă, ANOFM raportând 94.316 persoane încadrate în primele opt luni ale anului 2026. Această cifră confirmă faptul că, în ciuda presiunii scumpirilor și a distribuției inegale a oportunităților, procesul de angajare continuă în sectoarele cheie.