Premierul desemnat, Siegfried Mureșan, a anunțat joi, în cadrul unei emisiuni la Radio România Actualități, o serie de reforme structurale importante. Obiectivul principal vizează reorganizarea forțelor de ordine prin înființarea unei singure Poliții Naționale, care să funcționeze pe întreg teritoriul țării. Această măsură ar presupune existența unui singur tip de polițist, asigurând o uniformitate a serviciilor oferite pe nivel național.
O altă direcție majoră de schimbare propusă de Siegfried Mureșan este simplificarea procedurilor administrative prin crearea unui punct unic de lucru al statului cu cetățeanul. În prezent, persoanele trebuie să circule între diferite ghișee pentru diverse documente, însă noul model vizează centralizarea acestor activități. Indiferent dacă este vorba despre înmatricularea unui autoturism, eliberarea unui pașaport sau reînnoirea permisului auto, cetățenii ar trebui să apeleze la aceeași instituție.
Siegfried Mureșan a subliniat că acest proces de unificare va permite cetățenilor să interacționeze cu o singură instituție a statului pentru orice nevoie documentară. Această reformă vizează eliminarea fragmentării serviciilor actuale, unde pentru un buletin sau o înmatriculare de autoturism este necesară vizitarea unor puncte de lucru diferite. Scopul este ca toate aceste operațiuni să fie realizate la același ghișeu, facilitând astfel interacțiunea dintre stat și populație.
În ceea ce privește resursele umane, premierul desemnat a abordat tema pensiilor din cadrul Ministerului de Interne. Siegfried Mureșan a declarat că obiectivul guvernului este finalizarea reformei pensiilor speciale, astfel încât pensia plătită de la buget să nu depășească ultimul venit net din activitate. De asemenea, se dorește eliminarea cumulului între pensie și salariu în cadrul statului, pentru a asigura o gestionare mai eficientă a fondurilor publice.
Premierul desemnat a explicat că este necesar să se creeze un cadru care să permită polițiștilor să lucreze mai mult timp în carieră. Siegfried Mureșan a menționat că mulți polițiști se pensionează la vârste de sub 50 de ani, ceea ce reprezintă o pierdere de experiență pentru România. Statul investește în formarea acestor oameni, iar noile condiții ar trebui să fie avantajoase atât pentru angajați, cât și pentru capacitatea de servire a cetățenilor.
Aceste propuneri de reformă administrativă și a sistemului de pensii apar într-un moment în care datele oficiale ale Institutului Național de Statistică (INS) indică o evoluție a indicatorilor economici. Conform datelor INS, volumul cifrei de afaceri în serviciile de piață prestate populației a cunoscut o majorare de 9,9% în luna iulie 2026, comparativ cu luna iunie, deși s-a înregistrat o scădere de 9% pe parcursul celor șapte luni.