Adoptarea noii legi a salarizării este condiționată de deciziile privind bugetul de stat și de respectarea angajamentelor României privind controlul deficitului fiscal. Ministrul Muncii, Florin Manole, a explicat că, deși există proiecții privind cheltuielile cu personalul, acestea nu reprezintă un angajament ferm de majorare a cheltuielilor. Procesul legislativ este legat de prioritățile economice și de deciziile de politică publică ce trebuie luate de Guvern în perioada următoare.
Florin Manole a declarat că proiectul noii legi a salarizării nu poate fi o prioritate în următoarele luni și nu poate fi adoptat într-un interval de o sau două luni din motive obiective. Guvernul trebuie să se concentreze pe rectificarea bugetară și pe pregătirea bugetului pentru anul 2027. Această etapă presupune stabilirea unor decizii fundamentale privind indexarea pensiilor, gestionarea alocațiilor și alte beneficii sociale pentru cetățeni.
Termenul propus de Guvern pentru implementarea acestui act normativ este anul 2027, fără că s-a stabilit o lună exactă pentru adoptare. Ministrul a menționat că există posibilitatea ca legea să fie adoptată la începutul anului 2027, chiar dacă nu este prevăzută în bugetul inițial, prin intermediul unei rectificări pentru a doua jumătate a anului. Un alt scenariu luat în calcul este adoptarea în cursul anului viitor, cu aplicarea efectivă abia din 2028.
În ceea ce privește cifrele oficiale, estimările bugetare indică cheltuieli cu salariile de 166 de miliarde de lei pentru anul 2026 și de 174 de miliarde de lei pentru anul 2027. Totuși, Florin Manole a avertizat că aceste date sunt doar proiecții publice și nu trebuie interpretate ca un angajament de creștere a anvelopei de cheltuieli. Diferența dintre estimări și cheltuielile reale va depinde de regulile fiscale și de necesitatea menținerii deficitului sub control.
Pe lângă tema salarizării, Guvernul are pe agendă și măsuri pentru protejarea consumatorilor vulnerabili, o condiționalitate pentru un împrumut de peste 500 de milioane de dolari primit de la Banca Mondială la finalul anului 2025. Florin Manole a subliniat că există probleme urgente care trebuie rezolvate înainte ca legea salarizării să avanseze. Evoluția cheltuielilor pentru salarizare este prevăzută cu ani înainte în cadrul legilor de buget adoptate anual.
Gestionarea cheltuielilor publice în România este strâns legată de respectarea limitelor de deficit bugetar impuse de normele fiscale și de angajamentele asumate în cadrul Planului Național de Redresare și Reziliență. Aceste limite sunt esențiale pentru menținerea stabilității economice și pentru accesarea fondurilor europene, influențând direct capacitatea statului de a finanța creșteri salariale sau indexări ale beneficiilor sociale în viitorul apropiat.